崗位職責：
1.負責數字化創新方向和數字化深度轉型相關的平臺(系統)的整體規劃、建設運營；
2.負責制定數字化發展戰略，推動提升組織的數字化運營能力；
3.負責數據化和信息系統建設總體管理工作；對分管業務范圍內的保密工作負直接領導責任；將保密管理要求融入分管業務工作；
4.分管數字化轉型部；組織制定分管業務范圍內的保密管理制度和措施，并督促檢查落實。
任職條件：
1.碩士研究生及以上學歷，15年以上相關領域工作經驗，精通數字化創新領域相關知識，國內外知名企業數字化轉型專業領軍人才；
2.具備國際化視野，洞悉信息、數字技術發展態勢，有敏銳的市場洞察力；具備數字化轉型領域技術突破能力，工作業績突出；
3.具有數字化運營體系搭建或轉型經驗，需求獲取和分析能力突出，熟悉主流企業級應用系統；
4.對船舶造修企業有一定認識和理解，具備企業全面經營管理意識和全盤統籌管理能力；
5.具備卓越的領導能力及團隊管理能力。